Bimsa Genel Müdürü Tunç Taşman, Türk mühendislerinin yazılımı dijital IK platformu HR-WEB ile insan kaynakları yönetim süreçlerinin dijitalleşmesi konusunda iddialı olduklarını ve Türkiye’de bu konuda akla gelen ilk çözüm üreticisi olmayı hedeflediklerini belirtti…
Türkiye İnsan Yönetimi Derneği (PERYÖN) tarafından bu yıl 22.si düzenlenen PERYÖN İnsan Yönetimi Ödülleri Gala Gecesi 4 Kasım Salı günü The Marmara Hotel’de gerçekleşti. PERYÖN İnsan Yönetimi Ödülleri Gala Gecesi’ne ev sahipliği yapan Bimsa Genel Müdürü Tunç Taşman, her ölçekten ve sektörden kurumun kullanabildiği dijital İK platformu HR-Web hakkında katılımcılara bilgi verdi. PERYÖN İnsan Yönetimi Ödülleri Gala Gecesi’nde Bimsa Genel Müdürü Tunç Taşman şöyle dedi: “İnsana yatırım yapan ve insan kaynağının üretim kadar önemli olduğunun farkında olan bir şirketiz. Perakendeden bankacılığa, enerjiye kadar birçok sektörde hizmet verirken farklı sinerjilerdeki insan kaynaklarının yönetim ve teknolojisini de bünyemizde bulunduruyoruz. Verimliliğin artmasındaki en önemli bileşenin insan gücü olduğuna inanıyor ve bu amaçla insan kaynağı yönetiminin dijitalleştirilmesine yatırım yaparak bu alandaki çözümlerimizi genişletiyoruz.” Taşman, “Sabancı Holding ve diğer şirketlere verdiğimiz HR-WEB çözümümüz ile bugün çalıştığımız firmaların İK gücünün tüm operasyonel yönetiminde çözüm sağlamış olmaktan büyük gurur duyduğumuzu belirtmek isterim. İnsan kaynakları yönetim süreçlerinin dijitalleşmesi özellikle iddialı olduğumuz bir alan; hedefimiz Türkiye’de bu konuda akla gelen ilk çözüm olmak. Bu kapsamda sunduğumuz, 39 yılı aşkın bilgi teknolojileri deneyimimizle ve tamamen kendi insan kaynağımızla geliştirdiğimiz uygulamamız HR-WEB, her ölçekten ve sektörden kurumun kullanabildiği uçtan uca hizmet veren bir dijital İK platformu. İnsan kaynakları yönetiminin kurumun tüm idari kademeleri tarafından etkili bir şekilde yürütülmesini sağlayan HR-WEB, tüm birimlerin kendi performanslarını kontrol edebilmelerine olanak tanıyor. HR-WEB`in temelini, belirlenen izinler dahilinde tüm personelin kullanımına açık olan bir portal oluşturuyor. Bu platformun bünyesinde yer alan selfservis portalı, HR-WEB`i benzer insan kaynakları uygulamalarından ayırıyor” diye konuştu.
Son Yorumlar